นายสุภัทร จำปาทอง ปลัดกระทรวงศึกษาธิการ (ศธ.) ลงนามในประกาศ ศธ.เมื่อวันที่ 12 มีนาคม 2564 เรื่องเลื่อนกำหนดการประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) ในการคัดเลือกเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทบริหาร ระดับต้น

ในประกาศ ศธ.ฉบับนี้ระบุว่า ตามที่ได้มีประกาศ ศธ.เมื่อวันที่ 10 มีนาคม 2564 ได้ประกาศเรื่องรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทบริหาร ระดับต้น สังกัด ศธ. และกำหนดวัน เวลา และสถานที่ในการประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์)

โดยวันที่ 15 มีนาคม 2564 ประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) ตำแหน่งผู้ช่วยเลขาธิการคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน (กพฐ.), ผู้ช่วยเลขาธิการคณะกรรมการการอาชีวศึกษา (กอศ.) และรองเลขาธิการสำนักงานส่งเสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัย (กศน.)

วันที่ 16 มีนาคม 2564 ประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) ตำแหน่งผู้ช่วยปลัด ศธ., รองเลขาธิการคณะกรรมการข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (ก.ค.ศ.) และรองเลขาธิการคณะกรรมการส่งเสริมการศึกษาเอกชน (กช.)

และวันที่ 17 มีนาคม 2564 ประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) ตำแหน่งรองศึกษาธิการภาค

แต่เนื่องจากเมื่อวันที่ 12 มีนาคม 2564 ได้รับแจ้งจากคณะกรรมการคัดเลือกข้าราชการเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทบริหาร ระดับต้น สังกัด ศธ. (มีนายกฤตชัย อรุณรัตน์ เป็นประธานกรรมการคัดเลือกฯ) บางรายว่า ติดภารกิจเร่งด่วน ไม่สามารถเข้าร่วมประชุมคณะกรรมการคัดเลือกข้าราชการเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทบริหาร ระดับต้น สังกัด ศธ. ในวันที่ 15-17 มีนาคม 2564 ได้

ดังนั้น เพื่อให้การดำเนินการประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) ในการคัดเลือกข้าราชการเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทบริหาร ระดับต้น สังกัด ศธ. เป็นไปด้วยความเรียบร้อย โปร่งใส ตรวจสอบได้ตามหลักคุณธรรม

จึงเลื่อนกำหนดการประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) ในการคัดเลือกข้าราชการเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทบริหาร ระดับต้น สังกัด ศธ. จากเดิมกำหนดไว้วันที่ 15-17 มีนาคม 2564 ออกไปก่อน ทั้งนี้ จะกำหนดวัน เวลา และสถานที่ในการประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) และแจ้งให้ทราบอีกครั้ง

ผู้สื่อข่าว สำนักข่าว EdunewsSiam รายงานว่า ภายหลังจากที่ปรากฏข่าวนายสุภัทร ปลัด ศธ.ได้ลงนามในประกาศ ศธ. ขอเลื่อนกำหนดการประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) ในการคัดเลือกข้าราชการเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทบริหาร ระดับต้น สังกัด ศธ. ออกไปดังกล่าว  

มีเสียงวิพากษ์วิจารณ์คาดการณ์กันในหมู่ข้าราชการ ศธ.ถึงสาเหตุว่า นายสุภัทรอาจจะแก้ปัญหาลดแรงกดดันจากผู้มีอำนาจทางการเมืองหรือไม่? โดยเฉพาะมีกระแสข่าวว่า ช่วงสัปดาห์หน้าจะได้ข้อยุติตัวบุคคลมาเป็นรัฐมนตรีว่าการ ศธ.คนใหม่แล้ว ในขณะเดียวกันเพื่อลดแรงกดดันจากโพยรายชื่อเด็กฝากของผู้มีอำนาจต่างๆ ด้วยหรือไม่?

ทั้งๆ ที่ เมื่อวันพุธที่ 10 มีนาคม 2564 นายสุภัทรเพิ่งลงนามรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทบริหาร ระดับต้น สังกัด ศธ. และกำหนดวัน เวลา และสถานที่ในการประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) ในช่วงวันที่ 15-17 มีนาคม 2564 ภายหลังจากเปิดรับสมัครตั้งแต่วันที่ 22 กุมภาพันธธ์-3 มีนาคม 2564

แต่มาวันศุกร์ที่ 12 มีนาคม 2564 นายสุภัทรกลับลงนามในประกาศ ศธ.ขอเลื่อนกำหนดการประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) ออกไปอย่างไม่มีกำหนด

โดยอ้างเหตุเพียงว่า ได้รับแจ้งจากคณะกรรมการคัดเลือกฯบางรายว่า ติดภารกิจเร่งด่วน ไม่สามารถเข้าร่วมประชุมคณะกรรมการคัดเลือกข้าราชการเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทบริหาร ระดับต้น สังกัด ศธ. ในช่วงวันที่ 15-17 มีนาคม 2564 ได้

อนึ่ง ตำแหน่งประเภทบริหาร ระดับต้น สังกัด ศธ.ที่จะมีการคัดเลือกเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งในครั้งนี้ มีจำนวนรวม 15 ตำแหน่ง ประกอบด้วย

ผู้ช่วยเลขาธิการ  กพฐ. 1 ตำแหน่ง, ผู้ช่วยเลขาธิการ กอศ. 1 ตำแหน่ง, ผู้ช่วยปลัด ศธ. 1 ตำแหน่ง, รองเลขาธิการ ก.ค.ศ. 1 ตำแหน่ง, รองเลขาธิการ กช. 2 ตำแหน่ง รองเลขาธิการ กศน. 3 ตำแหน่ง

รองศึกษาธิการภาค 2, รองศึกษาธิการภาค 5, รองศึกษาธิการภาค 6, รองศึกษาธิการภาค 10, รองศึกษาธิการภาค 13 และ รองศึกษาธิการภาค 17

(โปรดกดถูกใจเพจด้านล่าง เพื่อติดตามข่าวสารบนเว็บไซต์ edunewssiam.com)